組織文化必然對員工干部產(chǎn)生許多深遠(yuǎn)的影響。注定政府文化建設(shè)是一個長期的系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就。它有多種功能，也是一種發(fā)展趨勢。校園文化建設(shè)公司應(yīng)該如何策劃機(jī)關(guān)文化呢？

　　從五個方面來看：堅(jiān)持以人為本

　　要堅(jiān)持以人為本，文化以人為本，充分發(fā)揮干部職工在這一建設(shè)中的作用，突出主體在群眾中的作用，并且同時(shí)也要充分調(diào)動干部職工的積極性和主動性。

　　堅(jiān)持服務(wù)發(fā)展

　　要堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，把發(fā)展服務(wù)業(yè)作為文化建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，站在人民利益的高度，承擔(dān)歷史使命，站在高處歷應(yīng)時(shí)代的發(fā)展。

　　堅(jiān)持傳承發(fā)展

　　要繼承歷史文化，借鑒體制內(nèi)外文化，在繼承的基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新，適應(yīng)社會發(fā)展趨勢，需要大繁榮。

　　堅(jiān)持科學(xué)建設(shè)

　　要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，尊重文化建設(shè)的內(nèi)在規(guī)律，實(shí)事求是，統(tǒng)籌考慮，調(diào)動一切積極因素，運(yùn)用一切有利條件，系統(tǒng)設(shè)計(jì)，科學(xué)推廣，合理傳播，建立正確的組織文化。

　　堅(jiān)持開拓創(chuàng)新

　　要堅(jiān)持以解放思想為先導(dǎo)，以改革創(chuàng)新為動力，弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化，豐富文化建設(shè)成果，借鑒文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新

　　豐富

　　文化化建設(shè)的內(nèi)容和載體，始終保持著文化建設(shè)蓬勃發(fā)展的權(quán)威。

　　以上是政府文化建設(shè)的五個基本原則，也是當(dāng)前發(fā)展的一個時(shí)代。作為發(fā)展的基礎(chǔ)，我們應(yīng)該在基礎(chǔ)上做相關(guān)的工作，繼續(xù)發(fā)展。

　　綜上所述是校園文化建設(shè)公司和大家分享的知識，希望可以幫助到您。